理解司机激励机制以及它们如何影响收入，或者“超额驾驶员激励机制”如何随着时间的推移而改变的

成本是如何分配的，特别是当涉及到司机营销和激励措施时

Uber众多产品的细分(Black、UberX、UberPool等等)

往好里说，这是令人失望的。往坏里说，这就像是对散户投资者的一个残酷的骗局：这么多年来，在所有关于Uber潜力的讨论中，我们所拥有的只是一些陈词滥调和一堆揭示不出任何具体业务情况的数据。

尽管如此，Uber可能仍然值得投资：公司的商业模式依然有道理，公司正在减少亏损(如果Uber剥离自动驾驶部门，我相信他们应该这么做)。 此外，我在上文中指出，中国和东南亚非常适合拼车服务：投资Uber，也是投资各地拼车服务最实际的方式。

虽然很长，但Uber的招股书缺乏有意义的信息，这让我想知道Uber到底想隐藏什么。如果我想要搭别人的车，我至少需要知道我要去哪里——这不正是Uber的初衷吗？

相关报道: