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对于落实降低社会保险费率部署,国务院会议决定,一是核定调低社保缴费基数。二是将阶段性降低失业和工伤保险费率政策再延长一年。
对此,中国国际经济交流中心经济研究部副研究员刘向东昨日在接受《证券日报》记者采访时表示,激活微观主体活力,除了减税之外,就是要降费,而社保费是重要的一块,要让企业减负增强抵御风险的能力就需要对社保费率有所下调。此外,一次性、大力度进行实质性的费率降低,切实降低企业的用工成本,缓解企业的经营压力,也有利于稳就业。
北京化工大学文法学院教授刘昌平昨日对《证券日报》记者表示,此次降低社保费率符合市场预期。原来社保缴费基数是统一的、按当地的社会平均工资的20%来缴,核定后符合标准人员可在平均工资60%至300%之间自愿选择缴费基数,对企业、对个人都是好消息。
1月24日,人力资源和社会保障部举行第四季度例行发布会。 2018年的就业成绩,是怎么来的?稳就业,工具箱里还有哪些政策?社保费率降低后,待遇水平又如何保证?发言人逐一进行了分析解答
针对企业对社保税务征收之后的忧虑,9月6日召开的国务院常务会议要求“确保总体上不增加企业负担”,但这一“定心丸”所能起到的效果还有赖于后续的实施环节