如果你提的原则，法律，文件，管控，你管控的是傻的人，这些懒人说大家一起去上网，一起去厕所，大家一起去。下一个是以后的人都应该是更加聪明，要比机器更聪明明智，要管理这么聪明的人，像阿里巴巴一样，我们像动物园里什么样动物都有。为了能够管理他们最好的做法是自我管理。能够自我管理要相信一定价值观，他们的使命。

今后机器有芯片，但是人是有心的，有感情的，有价值观，有使命感，我认为今后教育应该朝这个方向努力。希望我回答了您的问题。

提问2：我是来自于卡塔尔的全球青年领袖，阿里巴巴如何保证供应链可持续性，而且要应对天气变化，你希望我们年轻领袖将来应该如何这方面做努力？

马云：首先作为一个技术企业，我们相信技术是对人类带来益处的，我们相信技术可以创造大量就业机会。因为人在每一次技术革命期间，都带来了更多的就业机会，但是一开始的时候，新技术出现的时候带来一些担忧和恐慌，如果没有得到很好管理的话就会产生灾难。第一次世界大战就是由第一次技术革命带来。

阿里巴巴我们相信，我们对未来充满信心。我们认为技术是不断发展，可持续性的，大家对环境产生担忧，使用技术可以解决环境问题，我们大家都生活在同一个星球上。在人们使用煤炭和石油的时候，如果我们认为地球像个人一样，然后从地下挖出石油烧掉，把煤炭挖出来燃烧，然后就会产生负面影响，他们会报复。当然我们还是需要石油，需要煤炭，需要木材，但数据已经告诉我们，可以有效聪明使用这些资源。这就是为什么，我认为我们是可以做到的。

另外一点，我们应该让所有的人，所有的国家都有机会这么做。我不是一个技术的专家，但是我坚信技术对人类是能够造福的。技术公司不要做坏事儿要做好事儿，为这个世界，为世界的未来做好事儿。相信青年人的潜力，期货变化的问题是一个问题，地球环境的问题是一个问题。世界上可以有30亿人口是非常好的，现在有70亿，以后还会变成100亿或者120亿。使用技术来预测今后将出现的问题，现在就解决它，这是我们认为阿里巴巴可以做很多的工作，不仅仅赚钱，赚钱在公司创始起初是好的，现在应该做其他的事情了，也就是如何使用技术来改进这个世界。让技术是可持续的，不断增长的，并且是绿色的。在我们这个时代，我们还可以努力的工作二十年，这就是技术的意义所在。

相关报道: