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12年前因“智力和种族”言论遭科学界冷遇
沃森此番引发外界哗然的言论实际上和12年前有关。
2007年,79岁的沃森告诉《星期日泰晤士报》(Sunday Times),他“天生对非洲的前景感到悲观”,因为“我们所有的社会政策都基于这样一个事实,即他们的智力与我们一样,而所有的测试都表明,事实并非如此”。
他还补充道,虽然他希望种族平等,但“不得不与黑人打交道的人发现这不是真的。”
沃森的言论当时即引发了诸方谴责。沃森随后 “毫无保留”地为此前有报道引用其言论称黑人总体上不如白人聪明而公开道歉。然而,在后来的采访中,他有时仍暗示自己一直在扮演挑衅者的角色,或者他不知道自己的言论会被公开。
12年前“不受欢迎”的言论,让沃森在冷泉港实验室失去了行政职务。冷泉港实验室当时在官网上发布声明,解除了沃森的主席职位,开始了职业生涯上的“流放”。
在1月2日PBS的这份纪录片中,沃森再次被问及观点是否改变时,他回答,“一点也不。”
“我希望他们有所改变,有新的知识表明,你的教养比遗传重要得多,但我没有看到这方面的任何知识。在智商测试中,黑人和白人的平均水平是不同的。我想说的区别是,它是遗传的。”沃森表示。
沃森补充说,他对“黑人和白人之间的区别”并不感兴趣,并希望它不存在。“这太可怕了,就像对精神分裂症患者一样。”他说。值得一提的是,沃森的儿子Rufus十几岁时即被诊断出患有精神分裂症。沃森继续说,“如果存在这种差异,我们必须问自己,我们如何才能让它变得更好?”
在PBS的这部纪录片中,沃森也提到对于因为他的言论受伤的人,他十分抱歉。
冷泉港实验室在1月11日的声明中宣布将切断和沃森之间的任何联系,并撤销包括名誉校长、Oliver R Grace名誉教授和名誉受托人等在内的所有头衔和荣誉。
IBM沃森健康部门因盈利艰难于近期裁员数百人。近年来,IBM将认知计算确定为转型方向,其中沃森是其最重要的人工智能部门,投入高达数十亿美元。 IBM在人工智能领域的窘境并非个例