“未来将在更高目标、更大范围、更深层次去谋划和推动重组工作，一是重点围绕国家战略落实继续做好集团层面重组，积极稳妥推进装备制造、煤炭、电力、通信、化工等领域企业的战略性重组；二是围绕央企整体资源效率提升，深入推进企业之间的专业化整合；三是围绕协同效应发挥，切实加强重组后的内部整合融合。”翁杰明指出。

“瘦身健体”换来提质增效

2016年，国务院提出中央企业要用三年时间压减20%左右法人户数、将管理层级控制在4级以内。两年来，中央企业已提前一年完成了法人户数减少20%的目标，有力推动了企业瘦身健体、提质增效。

数据显示，截至今年5月底，中央企业累计减少法人11131户，减少比例达21.33%；法人总数已降至45123户。从法人层级看，10级(含)以上企业已由17家减少到10家，90%企业已控制在10级以内；半数中央企业实现了管理层级压缩，控制在4级(含)以内的企业有45家，占中央企业比重达46.4%。

“截至2018年6月底，公司精减各级存量法人690户、压减比例44%，压减数量居央企首位，通过优化架构、扁平管理，每年可节约税费及运营成本约50亿元。”国家电网有限公司工会主席刘广迎告诉记者。据了解，通过开展压减工作，中央企业成本费用和亏损面得到有效控制，劳动生产率持续提升。两年来压减累计减少人工成本206亿元，减少管理费用178亿元；在减少的企业法人中，无盈利企业达6777户，占比达61%。

有效防范各类重大风险，是中央企业实现高质量发展必须坚守的底线。截至6月末，中央企业平均资产负债率66%，较年初下降0.3个百分点，同比下降0.5个百分点，半数以上中央企业负债率实现下降。

“2017年以来，中央企业债务风险防范能力明显提升，未出现重大债务风险和债券风险事件。”国资委相关负责人表示，下一步，国资委将推动各中央企业调整优化投资结构，切实转变过度依赖举债投资的观念；积极稳妥开展市场化债转股和混合所有制改革，进一步优化资产质量，坚决守住不发生重大风险的底线。

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