二线城市加码吸引高校毕业生落户措施 “人才争夺”也要因地制宜

一线城市落户政策收紧，二线城市加码吸引高校毕业生落户措施——

“人才争夺”也要因地制宜

许多二线城市陆续发布“抢人”政策，试图通过降低落户门槛等方式，吸引毕业生在当地就业创业，带动地区产业发展。但是，出台优惠政策吸引人才只是起点，关键还要创造一系列有利于创新活动开展的制度安排、社会环境和文化氛围，通过体制机制的不断完善，使人才红利得到最大限度的释放——

每逢毕业季，许多城市总会打响“人才争夺战”——通过出台给钱、给户口等各类优惠政策，鼓励大学生到当地就业和定居。

记者梳理发现，今年各地“人才争夺战”比往年更加激烈。特别是在北京、上海、广州等一线城市大学生落户政策进一步收紧的情况下，武汉、成都、长沙、西安等地出台吸引高校毕业生落户措施力度比往年更大。

有关专家表示，吸引高校毕业生就业创业，将给地方经济发展带来更多生机活力。对于二线城市而言，不仅要引进人才，更要完善体制机制，使人才红利得到最大限度释放。三四线城市也应找准城市功能定位，加快打造特色优势产业，提高对专业人才的吸引力。

“抢人”源于重视创新发展

2017年，我国高校毕业生人数达到795万人，较去年增加16万人。自2011年以来，全国毕业生人数按照2%至5%的同比增长率逐年增长，近7年间累计毕业生人数达到5075万人。

在高校毕业生数量大幅增加，且一线城市就业竞争越来越激烈的情况下，许多二线城市陆续发布了“抢人”措施，试图通过降低落户门槛和给予住房补贴等方式，吸引刚刚走出大学校园的学子就业或创业。

例如，武汉市提出了“支持百万大学生留汉创业就业”，明确毕业3年内的大学生凭毕业证即可申请登记为武汉常住户口；毕业超过3年的大学生，只要在武汉工作，缴纳了社保，也可申请落户。

南京市提出，对于非南京市户籍居民家庭，凡是取得硕士及以上学位且在南京工作，在江宁、浦口等五区购房不需要提供社保证明，对于一般学历的外地户籍居民，买房须先缴满两年社保。

长沙市除对毕业生实行落户零门槛以外，对新落户并在长沙工作的博士、硕士、本科等全日制高校毕业生（不含机关事业单位人员），两年内每年分别发放1.5万元、1万元、0.6万元租房和生活补贴；博士、硕士毕业生在长沙工作并首次购房，分别给予6万元、3万元购房补贴。