AI是否真能取代大部分工作目前尚无定论，但硅谷不断对外传播的意识形态信号很重要——普通人类每天都在贬值。人类倘若必须跟机器竞争上岗，想必是比不过的。“旱涝保收”与其说是基础福利，不如说是救济金。劳里提到的硅谷人物当中，只有比尔•盖茨说了句公道话：如果员工拿工资要交所得税，那么是否机器上岗也一样该交税呢？

《给人民发钱》的前提是技术失业大潮即将来临，但劳里对这个问题本身的兴趣不大。全书大部分章节，讨论的是美国左翼当下关心的核心政治问题：福利。为什么美国福利系统如此卡夫卡式地繁复冷血？以及，为什么美国人接受不了福利社会？劳里用的是半田野调查半理论研究的手法，一方面跟踪调查一些贫困家庭与个人与福利系统打交道的过程，另一方面则设法从美国主流意识形态的主要理论源头当中寻找答案，得出的当然是民主党政治平台上常见的那些结论。如果要总结，劳里认为美国福利系统的程序复杂、效率低下、自相矛盾以及对穷人的歧视绝对不是偶然的，而是有意设计为之，这来自于清教徒文化笃信“勤劳即是美德”以及托克维尔等早期知识分子对“社会契约”的认识，认为“工作”才是幸福的源泉，而非享乐。劳里颇为幽默地引用了早期某个不知名维也纳移民的话：“仿佛整个美国是间巨大的车间，门口写着几个大字：‘闲人勿扰’。”

文化上的原因解释了一半，剩下则是政治上的：种族问题、性别问题。劳里引用了一份研究，认为福利制度相当健全的欧洲与美国其他方面的区别是微小的，唯有一条——美国的种族问题远比欧洲严重。大部分需要接受社会福利的是有色人种，以至于制度性的种族歧视几乎无法避免，这也导致大部分美国人对福利的态度非常负面。至于性别，美国也是世界上少数没有带薪产假的国家，育儿方面的社会保障同样很少，劳里像当下很多美国左翼一样，将其归咎于父权社会的逻辑。

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