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郭台铭：工业富联在A股上市后，会马上推出员工持股激励计划
6月6日，富士康董事长郭台铭在富士康大陆投资30周年论坛上说，2006年富士康给员工每天吃一个鸡蛋，为生出“富二代”，早期为他们打下健康的DNA，现在已经有了“富三代”。
“当时我们的伙食费比薪水高，薪水是180元，伙食费是240元。”郭台铭称，富士康为广大农民工提供大量的就业岗位，为了给员工吃上鸡腿，他亲自去买了一台大冰箱。
富士康的工业互联网业务即工业富联（601138）即将在A股市场上市。当天，郭台铭说，富士康选择在A股上市的一个原因是，大陆员工很难拿到台股股票。工业富联上市后，会马上发行员工持股激励计划，激励人才。郭台铭还说，未来富士康可能会考虑合伙人制度。
“我已经捐赠了个人90%的财富，已经不是为钱财工作了，但是现在每天还工作16个小时。”郭台铭说。
郭台铭在上述论坛上披露，他于1988年5月25日到深圳考察。1996年富士康到龙华科技园区，开始建设自己的大工业园区。
“当时视察工地建设，我穿着雨鞋，因为当初给了我一块荒地，没有‘五通一平’，也没有‘七通一平’，我们龙华园区的每一颗砂石、除杂草，每一块砖、每一根钢筋、每一个地下沟管线，甚至于排水沟的沟盖都是我们自己做的。”
“我们集团30年出口的情况，2010-2017年，出口占全中国出口的3.9%，进口占3.6%，集团30年来累计外汇2400亿美元。我们深耕知识产权，集团第一件大陆专利的申请是在1992年7月16日，1998-2000年我们是连续三年中国企业大陆专利申请第一，2002-2010年连续九年中国企业大陆专利申请排名前三，1984年至今华人企业全球专利累积申请第一、核准第一。 我们在深圳30年捐款13.5亿。”郭台铭称，富士康工业互联网学院今年成立，在职教育有清华大学博士生5名，硕士生1947名，专升本9345人，高升专3万人，中专11900人，总计53000人，员工参加各种技能考试，模具技师培训数万人。
