自信 执着 焦虑——独角兽企业创始人精神“三特质” (3)

中关村管委会原主任、现任中关村银行董事长郭洪认为，北京独角兽企业集中爆发，背后的深刻原因在于大家对未来不确定性充满着集体焦虑。“未来是什么？大家有怕跟不上时代的焦虑、怕抓不住机遇的遗憾。”

　　他们：实际上是创业家

“‘独角兽’企业扎堆中关村，集中体现了不少中关村的创业者极具企业家精神。他们实际上是创业家，是一群有使命有梦想的人，怀揣着改变世界的梦想，敢于冒险，敢于创新，敢于突破，敢于去做前人没有做过的事情。”郭洪一句话道出独角兽企业创始人队伍的精神特质。

２０１６年５月印发的《国家创新驱动发展战略纲要》指出，要发挥企业家在创新创业中的重要作用，大力倡导企业家精神，树立创新光荣、创新致富的社会导向，依法保护企业家的创新收益和财产权，培养造就一大批勇于创新、敢于冒险的创新型企业家。

在王德禄看来，“独角兽”创始人身上都有着强烈的使命感，这是企业家精神里最难能可贵的。“创业要面临多方面挑战，只有具有使命感，他们才能在艰苦的环境中‘杀出’一条血路，否则这个行业就‘死’掉了。没有使命感，‘改变产业、改变世界’这件事就不可能做成。”

“为了社会进步，他们承受了常人甚至一般企业负责人难以承受的压力，我们要向每一位创业者致敬。”郭洪说。（采写记者：李斌　涂铭　郭宇靖　阳娜）