教师工资不低于公务员难落实 盘点国外教师工资福利(2)

澳大利亚：从菜鸟工资到最高级别待遇只需奋斗8.3年

据澳大利亚观察员胡方介绍，在澳大利亚，虽然职务也分不同级别，不过在职称方面没有区别。从工资收入水平来看，对于工作8年以上的教师，工资超过全国整体工种的平均薪酬水准。

澳大利亚公立中小学教师的薪酬和公务员平均薪酬基本类似，这个数据又几乎和全澳大利亚平均工资基本持平。报告分析，2016年全澳大利亚平均工 资税前为80196澳币，约合425000人民币，而澳大利亚公立中小学教师的平均工资约为78000澳币左右，而公务员的工资则为79000澳币。收入 等于或略高于普通澳大利亚人工资。澳大利亚教师的工资分布较为扁平，换句话说，从一个拿入职工资的教师做到最高工资待遇，所花时间较短，大部分教师工资差 距不大。据统计，约8.3年的时间，作为教师的你就可以从入职时的58692澳币年薪跳升到接近9万澳币。

当然，澳大利亚教师的工资结构和公务员相比也存在一定劣势，比如封顶工资较低，大部分最高级别教师的工资达到9万澳币左右，就停滞不前。想再上一步，突破10万澳币年薪有些困难。

日本：工资必须高于普通公务员，待遇全国无差别

在日本教育财政预算中，教师工资所占比例最大，目前大约占8成。日本义务教育学校教职员的工资必须高于普通公务员的工资标准。日本的教师待遇在全国任何学校都是一样的。城市与农村，最南与最北都没有差别。

韩国：除了工资高，教师孩子可免费上高中和申请大学无息贷款

而在韩国，教师受到全社会的普遍尊重。韩国教师的工资最高可到四百万韩币以上，根据韩元兑换人民币汇率，新教师每月收入大约一万元人民币，以后 每年涨一次工资。韩国教师可以有两个孩子免费上高中，教师的孩子上大学可以申请无息贷款。也就是说，在韩国做教师，自己子女的教育费用也基本解决。

俄罗斯：收入有明显的地域差别，曾发生拖欠工资现象

俄罗斯观察员张舜衡介绍指出，在俄罗斯，教师和公务员的阳光收入差距不算特别大，但隐形福利方面却天壤之别。公务员在俄罗斯是收入最高的工作之 一，1/3的年轻人希望成为公务员。俄罗斯66个行政区的地方公务员工资是当地平均工资的一倍半。相比较而言，俄罗斯教师的工资水平就稍显逊色。