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德勤:印度未来十年劳动力人口将大增 创造就业仍是挑战

2017-09-19 18:01:33    第一财经APP  参与评论()人

9月18日,德勤全区发布新一期《亚洲之声》报告。报告数据显示,到2027年,亚洲65岁以上年龄人口数量将从现在的3.65亿增长至5亿以上;到2030年,该年龄段人口占全球比例将达到60%;到2042年,亚洲65岁以上人口将超过欧元区和北美人口总和。

值得关注的是人口大国印度。据世界银行估计,2020年至2040年之间,印度15岁至59岁人口将从当前的8.85亿增加到10.8亿。也就是说,未来20年,印度的劳动人口预计在此水平之上保持半个世纪的时间。

德勤印度经济学家Anis Chakravarty表示,未来10年,印度新增劳动力人口将占到整个亚洲劳动力增幅的一半以上,但这还不仅仅是一个劳动力数量增加的问题。相比当前的印度劳动力人口,这些新增劳动力将会受到更好的培训而且教育程度更高。

“与之相伴而来的,是经济潜力的不断上升,这要归功于女性劳动力比例的增加,以及更强的劳动能力和对延长工作年限的兴趣,由此带来的企业增效非常大。” Anis Chakravarty称。

德勤同时预测,除印度外,印度尼西亚和菲律宾也拥有相对年轻的人口,它们或许也将经历类似的增长。

不过,实现人口红利对印度来说并不容易。诺贝尔经济学家阿马蒂亚森指出,在卫生和教育领域,印度面临严峻挑战。2010年,印度的婴儿死亡率是每千名47例。

对印度政策制定者来说的另一个重大挑战是为新进入劳动力市场的印度人创造就业机会。事实上,大部分年轻劳动力的增长将来自印度最贫穷的地区,主要包括北方邦和比哈尔邦在内的北部和东部地区。德勤认为,如果没有正确的框架推动并维持增长,那么新增劳动力人口便会大量失业,由此成为社会动荡的温床。

印度理工学院经济学副教授Jayan Jose Thomas曾经撰文指出,印度还面临着一个独特的挑战,数以百万计的年轻人正在试图离开农村到城市寻找体面的非农就业机会。印度目前有接近一半的劳动力仍然从事和农业相关的活动,剩余劳动力从农业转向非农业部门的趋势,近几年才开始在印度发生。

同时,印度在创造就业方面的表现也是差强人意的。相关统计数据显示,过去十年,印度工业和服务业潜在的劳动力每年以近1500万的速度增长,但上述行业每年实际创造的就业量仅为650万。而且印度新增的非农就业岗位近一半出现在建筑业,工资较低且工作条件差。

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